Дискриминация на работе

Трепаться не нужно,тогда и проблем не будет!Лучше уйти по тихому и без скандала.Есть способы по статье Вас уволить и статус будет не при чем.Потом вообще работу не найдете.

Кричать о диагнозе нельзя,как бы оно не было,работодатель при желании найдет причину уволить!Сам скрываю статус на работе,т.к. ипотека,кредиты,по моему это у Всех!Покупаешь мед.справки что бы устоится на работу где норма платят!Говорите что хотите,но общество не готова принять нас!

А как же ответственность за разглашение статуса только если Ваша работа не предусматривает контакта с кровью.

Цитата

 Причину могут найти любую другую. Например давать заведомо невыполнимые задания и уволить как несоответствующего занимаемой должности 

Для таких случаев существует должностная инструкция. Уволить на основании «несоответствие занимаемой должности» достаточно проблематично. Например сотрудник год соответствовал согласно своим должностным инструкциям а тут вдруг перестал? Несоответствие надо доказать, собрать спец.аттестационную комиссию и если доказали то работодатель обязан предложить должность, которой соответствует данный сотрудник.

Цитата

  Трепаться не нужно,тогда и проблем не будет!

Прочитайте внимательно, автор ответила по какой причине работодатель узнал о статусе.
Цитата

Есть способы по статье Вас уволить и статус будет не при чем.Потом вообще работу не найдете.

А ну ка например какие способы, очень интересно даже стало)))

Кира, уволить Вас не имеют права. Со своими намеками они могут идти в долгое эротическое путешествие. Другое дело как Вам в этой обстановке работать, комфортно или нет? Если работа и зп того стоит, если вы работаете по белой зп (только чистый оклад), если подписаны должностные инструкции и пр. документы в соответсвии с ТКРФ, то можно конечно начихать на все и всех и продолжать работать.

У нас на на работе медкнижки хранятся а отделе кадров...Проходим ежегодную медкомиссию всем скопом, и кровь сдаем и венеролог и т.д. и т.п.
Потом девочка из отдела кадров несёт все медкнижки на отметку, штампуют и все..
Кажется, в нашей деревне уже все знают, что я +, но вроде никаких проблем...Законом чётко прописаны ограничения - силовые службы, медицина, и все!..

Другое дело что работодатель опасается за бесконечные больничные...Хоть бы сам он не сильно налетает по деньгам, но вот вакансия будет занята...

Ребят,о чем вы говорите,напугать работодателя то можно,можно и работать остаться,но если там серпентариум,и фыркать будут,или еще подставу какую зделают,а вынести пакости,это не каждый сможет...

Вспомнила свою ситуацию, так же поработала полгода потом медосмотр, и вот сюрприз, результат директору на стол,она меня вызвала, сообщила, ещё и успокаивала,но на этом не закончилось, отправила на больничный на неделю чтобы встать на учёт, сдать анализы, прийти в себя, т. к работать в таком шоковом состоянии я не могла, и в дальнейшем не дала уволиться,так и сказала:работай, молчи , никому, главное, ничего не рассказывай, тебе ребёнка учить, самой жить надо на что-то, куда ты пойдёшь, в общем поддержала конкретно, за что я буду благодарна ей всю жизнь, работала там ещё 5 лет.

Многие боятся разглашения диагноза а зря.Чем раньше народ узнает о твоём плюсе тем раньше начинается отсчёт в их головах.Начинают ждать твоей быстрой лютой смертиГде то через годик-два не увидев признаков СПИДа ,успокаиваются)

А меня вот постоянно мучает вопрос:Почему человек болеющий туберкулёзом(например),реально предоставляющий угрозу для окружающих(так как заболевание передаётся воздушно-капельным) не очень то скрываясь говорит об этом, и общество вполне нормально реагирует на это,а человек с ВИЧ(в принципе не предоставляющий никакой угрозы окружающим) старается скрывать это ото всех,ибо общество реагирует на нас как на прокажённых

Что у Вас за производство такое,что Вас на ВИЧ проверяют,бред какой-то,если это какая то договоренность между Вашим руководством и пунктом ежегодных обследований,то здесь идёт грубейшее нарушение Ваших прав,даже если всё-таки по желанию руководства решили проверять сотрудников на ВИЧ гепатит С и т.п.,обязаны были какое-то от Вас согласие получить. Если оформляется мед.книжка,то там берут анализы на гепатит А гепатит В сифилис,на гепатит С и ВИЧ анализы не обследуют! Или Вы чего то не договариваете или сами просто рассказали на работе,а теперь страдаете от несдержанности своего языка за зубами.